Guia do Visto EB-3

Você pode ser elegível para esta categoria de visto se for um trabalhador qualificado, profissional ou outro trabalhador. Existem vários tipos de vistos, mas hoje falaremos sobre o visto EB-3 e como obter um.

 

Para que serve o visto EB-3?

O visto EB-3 é a terceira categoria de vistos de imigração com base no emprego, este visto permite que trabalhadores qualificados estrangeiros, profissionais e outros tipos de trabalhadores tornem-se residentes permanentes nos Estados Unidos.

 

Existem tipos diferentes do visto EB-3?

A categoria EB-3 possui três subcategorias: EB-3A, Profissionais; EB-3B, Trabalhadores Qualificados; e EB-3C, Outros Trabalhadores. Cada elegibilidade contém requisitos que precisam ser preenchidos.

 

Quem pode solicitar o visto EB-3?

Você pode ser elegível para esta categoria de preferência de visto de imigrante se for um trabalhador qualificado, profissional ou outro trabalhador. “Trabalhadores qualificados” são pessoas cujo os empregos exigem pelo menos 2 anos de treinamento ou experiência e não são temporários ou sazonais.

 

Quais são os Critérios de Elegibilidade do visto EB-3?

O Green Card EB-3 inclui as três subcategorias abaixo:

Profissionais: Esta categoria geralmente é concedida para aqueles que possuem um diploma de bacharel nos EUA ou um diploma estrangeiro equivalente. É importante notar que um diploma é um requisito para ingressar na ocupação, ter outros tipos de ensino ou experiência não substitui o ensino superior. Este também deve ser um trabalho em que há escassez de candidatos qualificados nos Estados Unidos. Algumas profissões podem ser incluídas, como:

• Advogados.
• Médicos.
• Professores.
• Arquitetos.
• Engenheiros.

 

Trabalhadores qualificados: Para candidatar-se como trabalhador qualificado, o peticionário deve demonstrar pelo menos 2 anos de experiência profissional ou treinamento na área designada. Em certos casos, o ensino pós-secundário (cursos técnicos e escolas tecnológicas de ensino superior) também podem ser consideradas como formação. Independentemente da ocupação, este deve ser um trabalho que carece de trabalhadores qualificados nos Estados Unidos. Isso pode incluir algumas categorias de ocupações, como:

• Certos tipos de trabalhadores técnicos.
• Repórteres e Jornalistas.
• Designers de Moda.
• Designers gráficos.
• Cozinheiros.
• Supervisores de construção.
• Pedreiros.

 

Outros trabalhadores: Para provar que um cidadão estrangeiro é elegível para participar desta categoria, ele deve demonstrar capacidade para realizar trabalho não qualificado que exija menos de dois anos de treinamento. Assim como nas categorias acima, é essencial realizar algum tipo de atividade que carece de trabalhadores qualificados nos Estados Unidos. Isso pode incluir algumas categorias de ocupações, como:

• Governantas.
• Babás.
• Zeladores.
• Trabalhadores Agrícolas.
• Jardineiros.

 

Qual é o tempo de processamento para obter o visto EB-3?

Cada caso é único, portanto, o tempo de processamento pode variar de acordo com alguns fatores. Em média, o tempo de processamento da petição EB-3 pode levar de 1 a 3 anos, do início ao fim. Caso você esteja com pressa, há também a opção de processamento premium, que permite que alguns aplicantes tenham o processamento ​​mais rápido. Se você se interessou e quer saber mais, clique aqui.

 

Tenho que pagar alguma taxa para obter o visto EB-3?

Existem diferentes taxas que você terá que pagar ao solicitar o visto EB-3. Por exemplo, a taxa de petição de visto era de US$ 700 em 2019. Se você estiver interessado em saber mais, clique aqui.

 

Posso trazer minha família com um visto EB-3?

Sim você pode. Se a sua petição I-140 for aprovada, seu cônjuge e filhos solteiros menores de 21 anos podem qualificar-se para solicitar admissão nos Estados Unidos em E34 (cônjuge de um “trabalhador qualificado” ou “profissional”),  EW4 (cônjuge de um “outro trabalhador”), E35 (filho de “trabalhador qualificado” ou “profissional”) ou EW5 (filho de “outro trabalhador”).

 

Como é o processo de aplicação do visto EB-3?

Em primeiro lugar, é necessário uma oferta de emprego permanente em tempo integral nos EUA para iniciar o processo de inscrição. Depois disso, uma certificação trabalhista permanente emitida pelo “Department of Labor” (DOL) deve ser obtida pelo empregador. Para iniciar o processo de contratação de um cidadão estrangeiro para trabalhar nos Estados Unidos, o empregador deve:

• Apresentar provas de que o candidato atende a todos os requisitos de elegibilidade.
• Apresentar prova de uma oferta de emprego ao cidadão internacional.
• Apresentar certificação de trabalho, o que significa que nenhum trabalhador dos EUA está qualificado para o cargo.
• Apresentar provas de que o empregador dos EUA é financeiramente capaz de pagar os salários oferecidos.

 

Uma vez que a Certificação de Trabalho (DOL) seja aprovada e todas as etapas acima sejam concluídas, um formulário I-140 deve ser preenchido pelo empregador que deseja patrocinar o trabalhador estrangeiro, para provar que o solicitante qualifica-se para o visto EB-3. Posteriormente, após a aprovação do Formulário I-140, o beneficiário poderá solicitar o ajuste de status se estiver nos EUA.

 

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